Для тех, кому даже новогодние каникулы хочется провести продуктивно, Финтолк подготовил подборку книг по бизнесу, финансам и саморазвитию, вышедших в 2022 году. Здесь психологи и предприниматели делятся с читателями своими мыслями и опытом.

Елена Резанова. Работа, которая заряжает. Как не выгореть, занимаясь любимым делом

Автор — эксперт в области карьерных стратегий и ментор, в прошлом — HR. Книга расскажет, что и как делать, чтобы работа заряжала и приносила радость. Внутри обещают тесты, задания и чек-листы. Подойдет тем, кого предновогодняя гонка «успеть до дедлайна» лишила последних сил. Упражнения из книги помогут выйти из режима постоянной занятости и найти опоры внутри себя.

Владислав Чубаров. Психология денег. Как зарабатывать с удовольствием и тратить с умом

Профессиональный коуч рассказывает, как решить проблему с установками, мешающими финансовому росту. Наши поступки зависят от множества факторов, которые мы даже не осознаем. Предложенные в книге задания научат выстраивать личный финансовый план и осознанно обращаться с финансами.

Ванесса ван Эдвардс. Взломай код общения. Как говорить убедительно, заключать выгодные сделки и влиять на людей

Ведущий эксперт по межличностным коммуникациям объясняет, как с помощью общения прийти к успеху на работе или в собственном бизнесе. «Не нужно быть громким, чтобы вас услышали», — уверена Ванесса ван Эдвардс. В книге она рассказывает, как добиться расположения и уважения собеседника. Советы помогут преуспеть в любом общении: публичном выступлении, собеседовании или конфликте.

Ирина Марьевич. Дети деньги не зарабатывают. Разрешите себе вырасти и обрести финансовую свободу

Ирина Марьевич — практикующий психолог-консультант. В своем труде она рассказывает о методах, которые помогут выстроить здоровые отношения с деньгами. Нередко мы принимаем финансовые решения исходя из убеждений и внутренних конфликтов, которые зародились еще в юном возрасте. Техники из книги помогут заново познакомиться с собой и добиться финансовой независимости.

Лиз Уазман. Ценные сотрудники. Как стать незаменимым и достигать целей вместе с компанией

Почему одни сотрудники считаются ценными, а другие — нет? В основе издания 170 интервью с руководителями крупнейших компаний. Топ-менеджеры объясняют, что отличает ценных работников от их коллег. Книга понравится карьеристам, которые мечтают вырасти в должности и проносить пользу компании; также подойдет собственникам бизнеса, заинтересованным в продуктивных сотрудниках.