Потеря возможности работать удаленно стала камнем преткновения для многих американцев. Такие результаты соцопроса компании Morning Consult цитирует агентство Bloomberg. Сейчас это становится уже общемировой тенденцией.

39 % опрошенных предпочтут уволиться, нежели вернуться к работе в офисе. При этом больше других не желают прекращать работать в удаленном режиме так называемые зумеры и миллениалы, то есть люди, родившиеся соответственно в 1997–2012 годах и в 1980–2000 годах. В обеих возрастных категориях процент тех, кто категорически не желает возвращаться в офисы, достигает практически половины опрошенных (49 %).

Преимущества удаленки они объясняют экономией времени и денег на дорогу. Для многих за это время квартира или дом стали привычным офисом. Вторым крупным преимуществом опрошенные назвали прекращение личных контактов с коллегами. А ведь именно сокращение межличностного общения и было главным обоснованием принудительного перевода сотрудников по всему миру на удаленную работу в пандемийный 2020 год.

С другой стороны, вернуть всех сотрудников в офис стремятся менее пятой части от всех работодателей (всего 20 %). Хотя и полностью перейти на удаленку согласны не более 13 % руководителей.