Испанскую фирму суд обязал заплатить своему работнику-электрику за неправомерное увольнение 47 000 евро. И это несмотря на то, что трудяга долгое время злоупотреблял алкоголем, рассказывает The Guardian.

Мужчина проработал в компании 27 лет. Все это время он баловался спиртным во время рабочего дня и умудрялся при этом садиться за руль, разъезжая по делам. Однажды руководство наняло частного детектива, организовав за электриком наблюдение, и поймало нарушителя с поличным: в течение нескольких дней горе-электрик попивал пиво. В один из дней вместе с коллегами он уговорил до обеда целых семь литров пенного, а после обеда — еще полтора. На следующий день за обедом мужчина пригубил три бокала вина и рюмку бренди.

После таких неоспоримых доказательств мужчину уволили. Электрик обратился в суд. Тот постановил, что фирма уволила ценного сотрудника незаконно: работодатель не предоставил доказательств того, что сотрудник был сильно пьян после каждого факта распития спиртного и это мешало выполнять обязанности электрика. Руководство обязали восстановить мужчину на работе или выплатить компенсацию.

Случаи получения больших компенсаций через суд случаются и в России. Бывший топ-менеджер международной юридической фирмы Baker McKenzie, которая ушла из РФ, отсудил у компании 35 млн рублей из-за незаконного увольнения. Поводом для взыскания огромной компенсации послужил тот факт, что Baker McKenzie вручила работнику соглашение о расторжении трудового договора вместе с приказом об увольнении и трудовой книжкой.