Почти половина россиян ищет себе новую работу: почему главная причина — не деньги

 Обновлено:
1885
Трудовое законодательство в 2022 году: как меняется и что делать работодателю Иллюстрация Розины Гаврилаш из Ouch!
telegram
Лучшие финансовые лайфхаки в нашем Telegram-канале. Без спама и назойливых новостей. Подписывайтесь, чтобы ничего не пропустить.

43 % россиян ищут новую работу из желания попробовать себе в новой профессии, показал опрос образовательной платформы GeekBrains. А вот стимул искать новое место ради большой зарплаты есть только у 16 % респондентов.

Еще 12 % россиян хотят сменить отрасль своей деятельности. Среди дополнительных факторов работники отмечают потребность в смене обстановки (31 %), повышении социального статуса (30 %) и карьерном росте (27 %). Если новое место труда заинтересует, то 62 % опрошенных готовы идти на стажировку, даже если она не будет оплачена. Абсолютное большинство россиян (98 %) не против делать тестовые задания. 14 % готовы выделить на это сутки, 36 % — неделю, 22 % — до двух недель, а 27 % — даже до месяца.

Самый длительный срок работы в одной компании для большинства россиян составил три года — так ответили 15 % человек. Пять лет на одном месте трудятся 14 % респондентов, а 69 % занятых регулярно находятся в поиске новой постоянной работы.

На что в основном ориентируются россияне при выборе работы:

  • перспективы развития (32 % ответов);
  • уровень дохода (23 %);
  • возможность работать удаленно (18 %);
  • интересные задачи (12 %).

Дополнительными, но не обязательными, преимуществами являются:

  • приятная рабочая атмосфера (56 %);
  • финансовая стабильность компании (52 %);
  • официальное оформление (38 %);
  • социальный пакет (32 %).
хомяк Боря Картошкин

Наиболее популярной отраслью для поиска работы является IT (71 % россиян выбирают эту сферу деятельности). Следом идут услуги для бизнеса, телеком, пиар и СМИ, финсектор, нефтегазовая промышленность, строительство и недвижимость. Менее 30 % опрошенных готовы пойти в медицину, фармацевтику и образование.

Большинство россиян в 2023 году ждут от работодателя повышения зарплаты — так в опросе сервиса SuperJob ответили 56 % респондентов. При этом стало больше тех, кто хочет стабильности, а вот число мечтающих о продвижении по карьерной лестнице, наоборот, уменьшилось.

Заложите в бюджет импульсивные покупки

С понедельника решили сесть на бескофеиновую диету и обходить десятой дорогой «Фикс Прайс»? Ничего не получится. Либо придется выключить эмоции и превратиться в робота...
Финтолк. Нескучно о финансах.
Кнопка вверх
close work-notebook
Получить личную рабочую тетрадь

Выполняйте задания, заполняйте ежедневник, и вы не сможете вернуться к безрассудным тратам

Я согласен на обработку моих персональных данных в соответствии с Условиями